预防破解不稳定问题工作预案(银行矛盾纠纷不良贷款)
突发事件处理应急预案
学校组织成立防火领路人小组，负责领路人和处理本预案下的突发事件： 组长： 副组长： 成员： 领路人小组职责： (1)掌握师生思想动态，注意和提防破解作用与影响安全稳定工作的矛盾。
突发事件应急预案2 为全面提高保障公共安全和处置各类突发事件的能力，预防和减少突发事件及其造成的损害，保障公众生命财产安全，维护社会稳定，促进全村经济社会翻越式发展，依据(乡突发事件应急预案)，制定村突发事件应急预案。
先期处置：突发事件发生后，领路人小组要立即做出响应，依据职责和规定的权限启动相关应急预案，采取措施控制事态发展，组织开展应急救援工作，及时、有效地进行处置，控制事态，并及时向白竺乡应急指挥部报告。
现场突发事件应急预案1 校园突发治安事件应急预案，是应对校其他人员对学校正常教学秩序滋扰突发事件，控制事件发展，降低事故损失的有效措施。
应急事故的处理 1)在突发性事件发生后，活动组织者或第1个接警者或首位发现突发事件的教师，为该预案的第1责任人。
师生矛盾破解应急预案
平息事态 不管师生冲突的起因、责任，班主任first of all要做的就是以最快的速度介入，平息事态。平息事态的最好的方法就是把双方分开，常常见到的如把学生带离现场，换一个环境。
通过善意的沟通从而重塑师生之间的感情关系。
老师应正确处理师生间的矛盾 老师和学生长期相处，不可避免的会产生样式不一的矛盾。
涉稳不稳定因素排查剖析及采取的破解措施
作为矛盾纠纷破解的首要环节和第1道防线，社会稳定风险评估机制，好像给改革发展附加了一个新的管束条件，其实也就是说是确保加快一方发展与维护一方稳定有机结合。
【答案】：C 本题考查的是社会稳定风险剖析。风险防范和破解措施总结表蕴含的项目有：风险发生阶段、风险因素、主要防范破解措施、实施时间和要求、责任主体、协助单位。
不稳定因素排查制。坚持每月定期排查村、社区不稳定因素，如实排査、全面摸底、认真填写、无事报零、存档备查。 逐级调解制。
怎样加快不良贷款破解处置的进度
将不良贷款与银行之间剥离。司法执行，银行向法院提交诉讼，申请法院强制执行债务人名下的资产。垫资过桥，第3人出资帮忙垫还贷款。五色土贷款，五色土投资人向债务人发放贷款，监督债务人偿清银行的贷款。
(1)能够起到好作用的增强商业银行乃至整个金融体系的安全性。国内和国外的经验教训表明，商业银行不良贷款比率过高一直是银行破产和金融危机危难的主要原因之一。(2)能够起到好作用的提高商业银行资产的流动性，促进金融资产有效配置。
银行在清收贷款的时刻，基本是先给贷款人打电话，督促贷款人偿还贷款，假如贷款人不还贷款的情形下，就会采取法律诉讼的方式，起诉贷款人，要求还款并申请强制执行。不还贷款。
不良贷款的成因 查找不良贷款的缘故，一方面是经济下行对企业的作用与影响不容忽略，另一边金融机构在贷款管理上仍未实现精耕细作也是形成不良贷款的重要原因，如贷前调查不深入、贷中条件不落实和贷后管理未到位。
制定清收不良贷款目标任务，以支行为单位认购不良贷款，层层落实认购责任，建立完善的不良贷款认购与奖励办法，依据不良贷款的清收完成情况，奖优惩劣，实行差别化的返还机制，按月考核，按月兑现，充分调动全体员工的清收积极性。
破解矛盾纠纷工作措施
矛盾纠纷调解的方式方法 冷却降温法，其实就是当矛盾纠纷激化时，我们不要盲目地前去处理最好等双方都冷静下来把气消了再去处理，说白一点就是拖一拖处理时间。 情理交融法，其实就是用情来说服矛盾双方换位思考相互彼此的原因。
我们生活在这个地球上，总免不了与人相处，在人与人之间的相处中，也免不了有了冲突，矛盾存在是必然的，不过处理矛盾的方式方法确实因人而已的，而私以为下面的五招最是有效。
第5条 市、区人民应当统筹建立工作联动机制，形成承担矛盾纠纷破解职能的部门和别的组织协同破解矛盾纠纷的工作格局，统筹协调各方力量，共同破解跨行政区域、跨部门、跨行业以及涉及人数众多、社会作用与影响较大的矛盾纠纷。
处理矛盾纠纷的几种方法，在生活之中我们也许会遇见许多许多样式不一的矛盾，我们在面对这几个矛盾的时刻务 必要有清晰的脑袋，用正确理智的方式方法去解决矛盾，这里教你处理矛盾纠纷的几种方法。
掌握和积累一些有效解决农村矛盾纠纷的方式方法和途径，可以帮助我们在实际打工时把一些棘手的矛盾纠纷进行破解，因人而异，因事而异，巧妙地利用这几个工作窍门可以收到良好的作用，做好农村矛盾纠纷调处工作，能够为构建和谐社会奠定坚实的基础。
